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王佳      

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发表于 2010-8-3 17:14:48 | 查看: 542| 回复: 0
  暑期实习陆续开始,日前,英才网联联合搜狐就业、新京报、慧聪教育、腾讯教育及网易校园推出调查“求职路上,你被忽悠过吗?”,调查显示,77%的人在求职过程中有过被骗经历;求职心切、考虑不周是被骗的主要原因。

  调查显示,77%的参与者有过受骗经历,其中有6%的参与者受骗达3次或3次以上。其中76%的被调查者是在校期间做兼职或实习、刚毕业找工作时被骗。从性别看,男性更容易被骗,占总数的62%。

  68%参与者认为求职心切,考虑不周是被人欺骗的主要原因。同时因为经验匮乏、被无良单位欺骗蒙蔽违法用工、求职渠道选择错误等也是重要原因。另外,有12%的参与者表示受骗原因是“抱有侥幸心理,以为碰上少劳多得的好机会”。

  不良中介的欺骗方式多种多样,调查显示,跟约定工作性质不同、许诺高报酬骗取中介费、被无限期拖欠工资这3种方式是最常见的“忽悠手段”。

  ■专家观点

  签订合同要有“想象力”

  ●苑航,英才网联就业指导专家

  对于在校大学生来说,利用暑假兼职是他们提前接触**、积累工作经验的最佳时期,大学生在求职过程中要提高自我保护意识。当发现某份工作大多数人都能做,而且待遇很优厚时就要留个心眼。遇事多分析多请教,同时与用人单位签订合同时应该有点“想象力”,将以后可能发生的情况考虑清楚,并做好相应的防范或进行书面约定,莫让别有用心的人“抓住良机”。
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