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发表于 2012-11-21 14:24:54 | 查看: 532| 回复: 2
生育保险待遇将不再限户籍 单位拒缴须掏生育费
6 q+ P  d  `3 [% {7 v  c人社部《生育保险办法(征求意见稿)》今起面向**公开征求意见。意见稿明确,生育保险将不再仅限于当地城镇企业职工,而是覆盖所有职工人群。同时,若企业不给员工缴纳生育保险,其生育费用将由用人单位承担。考虑到企业负担,办法还特别提出,将生育保险费率降低一半。公众可登录中国政府法制信息网提交意见。3 {+ T( c: [/ X4 W( u# ^
& x! H) b1 X% C4 S
发表于 2012-11-21 14:25:08
生育保险待遇将不再限户籍9 n- A$ y4 T& ?4 H

; ?7 P: H" \  s" i  H4 d作为主管**保障的职能部门,人力资源和**保障部拟明确生育保险各类政策标准。人社部、国务院法制办21日公布了《生育保险办法(征求意见稿)》。该办法明确生育保险将实现各类职工人群的全覆盖。
: ]; J! o& j: |( i/ J; U; C4 v0 i3 w- c
具体为国家机关、企业、事业单位、有雇工的个体经济组织以及****组织等各类用人单位及其职工。人社部表示,覆盖范围扩大将有利于生育保险制度的统一,有利于体现**保障的公平性。0 f+ Q5 o8 O, T. N2 v  @
7 G/ n" [4 r7 G
现行的生育保险办法由原劳动部于1994年颁布实施,其仅适用于城镇企业及其职工。随后全国31个地区出台了生育保险的地方性法规或规章文件。5 a" D: J3 S6 l
3 D4 O9 f# }% r" K& _0 K
2011年7月,我国社保法实施后,明确**保险的普惠性质。作为社保法的配套法规,人社部表示,起草生育保险办法,将明确生育保险的覆盖范围不再仅限当地城镇职工。
' K- r9 G$ @2 {1 O" E% d7 H5 Q9 O, o# b) Z- |1 D- m
此外,意见稿还明确,参加生育保险的人员,如果在异地生育,其相关待遇按照参保地政策标准执行。具体涉及到生育医疗费用结算范围和标准,由各地区根据当地实际情况制定。
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发表于 2012-11-21 14:25:33
单位不交保险须担生育费用5 r$ O' e+ |6 e

0 Q% A, S  |) ]6 h6 L/ s  d9 V在明确将扩大参保范围的同时,意见稿特别说明,作为**保险,单位必须为职工缴纳。如果未缴纳,职工生育保险待遇由单位承担。
* n; m% Z/ ]* {6 r8 Y6 b+ ^- Z, t# B1 H1 V# J. v
人社部统计,截至2012年9月,全国生育保险参保人数1.5亿人。相比**各类社保,参保人群规模相对较小。实际中,单位不给职工缴纳生育保险的现象并不少见。
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为了让这项社保福利真正落实,此次征求意见稿规定,用人单位不依法为职工缴纳生育保险,造成职工不能享受生育保险待遇的,由用人单位支付相关待遇费用。同时还要面对社保滞纳金的处罚。6 f6 N5 ?5 X  i- J& o* b, G

; ~% N( }- C5 H意见稿对于生育保险待遇领域也做了说明,为了保证生育医疗费的及时支付、方便参保人员,拟规定相关费用,由社保机构与协议医院直接结算。+ r  I/ X( q; [+ p
+ x* T2 j9 N* o: g" a3 V' K
企业缴费减负比例下降一半% |$ i- O, w0 w# l3 v

7 l! f+ F1 N5 L4 D! v, C. N值得注意的是,此次征求意见稿对于生育保险的缴费比例也做了较大调整。意见稿明确,生育保险的缴费比例一般不超过0.5%,比现行的1%左右,降低了一半。
5 R2 r0 g: d6 \) H" [" d8 I( U9 }1 W1 [# y
意见稿明确,参加生育保险,用人单位缴纳参保费,职工个人不用缴纳任何费用。用人单位缴纳的参保费,按照本单位职工工资总额的一定比例计算,缴费比例一般不超过0.5%,具体缴费比例由各地根据实际情况确定。
" \* Z4 J$ R7 f! z+ p( }
1 X% l; r$ Z8 E$ J* v据人社部测算,近二十年,我国各地生育保险费率不一,但目前总体水平在1%左右。此次意见稿提出不超过0.5%,意味着,费率将平均降低0.5%。
- w! z7 y5 V6 i8 O5 f
( ]7 H, X  B  Z0 K' {人社部特别提出,为有效控制企业的缴费负担,地方生育保险的缴费比例如果超过0.5%,要报人社部备案。
. q( c  t, w# b+ Q% D# \
. F+ m7 `! j' C6 K) T2 ~: y一家企业的人力资源专员林女士告诉记者,目前北京市生育保险费率为0.8%,今年北京市生育保险扩面后,企业的生育保险支出加大。如果人社部的该意见稿最终能够通过,费率能够有所调整,企业的负担将会有所减轻。
( f) ^8 f! [% H% R2 o/ q/ i; j& X* j2 H5 U) ~

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